(Junior) HR Specialist Schwerpunkt Payroll/Entgeltabrechnung (m/w/d)

Deine neuen Herausforderungen

Als neues HR-Teammitglied verantwortest Du die korrekte Lohn- und Gehaltsabrechnung unserer Mitarbeiter*innen

Zu Deinen Aufgaben gehört

• Die Eingabe, Aktualisierung und Pflege von Mitarbeiter*innen- und Gehaltsdaten, sowie die vorbereitende Lohnabrechnung, Fehlzeitensteuerung und Zeiterfassung (VEDA und SEAK)
• Du erstellst Statistiken und Auswertungen
• Kompetent unterstützt Du unsere Mitarbeiter*innen allen Fragen der Lohn- und Gehaltsabrechnung und übernehmen die Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Ämtern
• Du erstellst Bescheinigungen und weitere Dokumente
• Du managest unser Abrechnungssystem und unsere Schnittstellen

Das zeichnet Dich aus

• Idealerweise bringst Du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit
• Erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung ist wünschenswert
• Du hast ein sicheres Verständnis in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, sowie Fachkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Du kannst mit Abrechnungssystemen umgehen und hast idealerweise einen routinierten Umgang mit Datenbanken für Absenzenmanagement, Zeiterfassung, Gehaltsabrechnung, Zutrittsverwaltung, HCM und digitalen Personalakte
• Deine Arbeitsweise ist strukturiert, Du bringst Liebe zum Detail mit und bist organisationsstark
• Du bist Teamplayer*in mit Hands-on-Mentalität

Das erwartet Dich bei uns

• Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von einem positiven Mindset, wir kommunizieren offen und ehrlich und leben flache Hierarchien. Als Arbeitgeber schaffen wir einen Raum zur individuellen Weiterentwicklung und Wertschätzung unserer Mitarbeiter:innen.

Darüber hinaus erwarten Dich folgende Benefits

• Wir bieten Dir eine moderne Arbeitsatmosphäre in unserem neuen Münchner Headquarter mit der Möglichkeit von zwei Tagen Homeoffice pro Woche
• Kostenlose Kaffee-Spezialitäten, Tee, Wasser und Obst stehen Dir zur Verfügung.
• Du profitierst von einem attraktiven Personalrabatt sowie Sonderaktionen und Corporate Benefits.
• Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr und zusätzliche Sonderurlaubstage zu großen Ereignissen.
• Wir fördern ehrenamtliches Engagement durch bezahlte Sonderurlaubstage.
• Die Möglichkeit eines Sabbaticals steht Dir offen.
• Wir bieten Dir eine attraktive, bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und moderne Gesundheitsleistungen.
• Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam bei Mitarbeiterevents und HALLHUBER Partys.